26/02/2022

Làm thế nào để đào tạo kỹ năng mềm trực tuyến cho doanh nghiệp?

Trong công tác quản trị và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, triển khai các chương trình đào tạo nội bộ là một nhiệm vụ quan trọng mà doanh nghiệp cần phải chú trọng phát triển.

Đào tạo kỹ năng doanh nghiệp

Hơn thế nữa, với xu thế phát triển hiện nay của thời đại công nghệ 4.0 lại càng đòi hỏi quy trình đào tạo nhân sự trong doanh nghiệp phải có những đổi mới theo hướng hiện đại hóa với hệ thống học tập tinh gọn, đạt hiệu quả cao.

Chính vì vậy, hình thức đào tạo trực tuyến cho doanh nghiệp đã và đang trở thành lựa chọn tối ưu của đa số các tổ chức, công ty hiện nay. Vậy đào tạo trực tuyến cho doanh nghiệp là gì? Đâu là những lý do nên lựa chọn nền tảng đào tạo trực tuyến Doanh nghiệp? Câu trả lời sẽ có trong nội dung bài viết dưới đây!

Bây giờ, bạn có thể tự hỏi cách nhanh nhất và dễ dàng nhất để nhận một khóa đào tạo kỹ năng mềm trực tuyến là gì, vì vậy hãy cùng tìm hiểu quy trình từng bước nhanh chóng.

Bước 1: Thực hiện các công việc trước cần thiết

Bước này sẽ phụ thuộc vào phương pháp luận và phần mềm bạn đang sử dụng, nhưng nói chung, ở giai đoạn này, bạn nên xác định mục tiêu học tập của mình và xác định những gì cần được đề cập trong khóa học. Ngoài ra, hãy quyết định cách bạn sẽ biến tầm nhìn thành hiện thực – bạn sẽ sử dụng công cụ tác giả nào.

Bước 2: Tạo khóa học

Phần này của quá trình sẽ phụ thuộc vào loại khóa đào tạo bạn muốn tạo và công cụ phần mềm mà bạn quyết định chọn. Các công cụ soạn thảo eLearning nhanh chóng như iSpring Suite rất lý tưởng để tạo các khóa học dựa trên trang trình bày, câu đố, video hướng dẫn và mô phỏng hội thoại mà chúng tôi đã đề cập ở trên.

Để tạo mô phỏng cuộc trò chuyện nhanh chóng và dễ dàng với iSpring, chỉ cần làm theo các bước được mô tả trong bài viết này. Bạn cũng có thể xem video hướng dẫn bên dưới để bắt đầu nhanh chóng với sim hội thoại kỹ năng mềm đầu tiên của mình.

Bước 3: Triển khai khóa học

Khi bạn đã tạo xong khóa học kỹ năng mềm của mình, quyết định tiếp theo cần đưa ra là cách xuất bản và chia sẻ khóa học đó. Hầu hết các tổ chức thích cung cấp khóa đào tạo của họ thông qua một LMS như iSpring Learn, cho phép dễ dàng theo dõi kết quả và hoàn thành cũng như tính linh hoạt khi sử dụng bất kỳ định dạng eLearning nào bạn muốn. Tuy nhiên, bạn cũng có thể chia sẻ khóa học của mình trên trang web / mạng nội bộ của công ty hoặc gửi cho nhân viên của bạn qua email.

Lời kết

Điều đó kết thúc cái nhìn sâu sắc này về đào tạo kỹ năng mềm. Tổ chức của bạn có cung cấp các chương trình kỹ năng mềm cho nhân viên của bạn không? Nếu vậy, bạn sử dụng những phương pháp nào để thực hiện khóa đào tạo và nó đã mang lại hiệu quả như thế nào? Chúng tôi rất muốn nghe suy nghĩ của bạn.

Đào tạo kỹ năng doanh nghiệp tại Hà Nam, Hưng Yên, Quảng Ninh, Hải Dương, Thái Bình, Bắc Giang, Bắc Ninh, Thanh Hóa,Thái Nguyên, Phú Thọ….

Quý doanh nghiệp có nhu cầu đào tạo các kỹ năng cho doanh nghiệp vui lòng đăng ký thông tin: TẠI ĐÂY